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西山教育集团福清、江西两校学习交流暨学年度干部考核工作总结会在江西省西山学校召开

  • 分类:学校要闻
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  • 来源:
  • 发布时间:2021-10-17 15:13
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【概要描述】西山教育集团福清、江西两校学习交流暨学年度干部考核工作总结会在江西省西山学校厚德楼二楼会议室召开。

西山教育集团福清、江西两校学习交流暨学年度干部考核工作总结会在江西省西山学校召开

【概要描述】西山教育集团福清、江西两校学习交流暨学年度干部考核工作总结会在江西省西山学校厚德楼二楼会议室召开。

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10月17日上午,西山教育集团福清、江西两校学习交流暨学年度干部考核工作总结会在江西省西山学校厚德楼二楼会议室召开。西山教育集团董事长万云保先生、集团董事兼副理事长孙博女士、集团常务理事兼人力资源部部长喻勇先生、集团理事张文如先生、福建西山学校校长赵雷先生、江西省西山学校校长刘在远先生等领导出席本次会议。会议由喻勇常务理事主持。

喻勇常务理事对此次两校学习交流及学年度干部考核工作进行了详细总结并通报了考评结果。喻勇常务理事表示:“在集团万云保董事长先生的大力支持以及副理事长孙博女士的倾力配合下,本次江西校干部述职考核工作顺利完成。此次考核的重点是落实万云保董事长提出的“三去”,即“去形式化、去行政化、去思想固化”。大家围绕工作中存在的问题,分析原因,总结反思,提出行之有效的解决办法,了解干部在工作中面临的困难和存在的问题,听取干部对于学校发展和制度建设方面的新思路和新方法,考核组成员针对性地提出了工作建议和解决问题的思路等。相信通过此次考核,对于干部能力的提升能够起到良好的促进作用,真正做到“统一思想”,将现行的“一把手负责制、一把手追责制”落实到位。同时,希望全体干部要“求真务实、勇于担当、讲规矩、守纪律”,努力改进工作中存在的问题和不足,不断完善并优化制度,提升效能,打造出一支“服务型、学习型、实干型”的团队,为学校发展助力。”

福清西山学校校长赵雷就此次学习交流活动谈心得体会。赵雷校长表示:“此次在江西校的学习交流使我受益良多,再次感谢集团董事会、集团理事会和江西校的全体同仁们,为我们提供了一次难得的学习机会。希望此次福建来江西校学习的成员们,要认真学习江西校在教育教学和管理工作当中的优秀做法,虚心学习,不断借鉴研究,转变固化思维,将这些优良的精神风貌和工作作风带到福建校去,布置落实好各项工作,力争在最短的时间内向江西校看齐,做到江西、福建“两地开花”,让西山教育集团的教育事业绽放出新的光彩。”

江西校刘在远校长针对此次干部考核实况、对江西校提出工作要求。刘在远校长强调:“一是关于干部考核工作,希望江西校全体成员要高度重视,要以问题为抓手,制定解决问题的具施体措,及时整改问题。二是各部门要善于移植集团年度考核两校干部的好做法,尽快制定部门干部年度述职计划。在常务班子领导述职过后,各学部备课组长以上的干部也要进行述职,要找出问题,解决问题,提升效率,述职工作不能搞形式主义。三是认真落实一把手负责制和一把手追责制。在工作中,各部门要注意信息的及时上报,注重问题的及时化解,做到“事前沟通、事中汇报、事后告知结果”。同时,要学习万云保董事长对教育事业的“情怀、责任和担当”,杜绝工作中的“怕、慢、慵、懒、散”问题。他希望江西校的领导干部要统一思想,做到“认识同向,思想同心,行动同步”,与集团董事会、理事会保持高度一致,相信在万云保董事长的领导和两校全体同仁的共同努力下,西山教育集团的教育事业一定会“更上一层楼”。

西山教育集团董事兼副理事长孙博女士发表讲话。孙博副理事长表示:“在集团领导和全体成员的共同努力下,本次福清、江西两校学习交流暨学年度干部考核工作整体进展顺利,结果令人满意。首先祝贺以赵雷校长为首的福建校团队来江西校交流学习工作圆满完成;祝贺以刘在远校长为首的江西校干部团队,在考核中均取得了良好的成绩,这也说明江西校的领导团队是一个“精干高效、有能力、有才干、有目标、有业绩”的实干型团队。希望福建校全体成员回到学校后,要认真总结心得体会,抓住细节,在今后的工作不断改进和提升自己。针对此次考核中出现的问题,希望全体成员要“认真履职,敢于担当”,以“精准、高效、严谨、务实”的工作作风去解决问题,在万云保董事长的带领下,“统一思想,步调一致,凝心聚力,开拓创新”,将两校各项工作推向新的高潮。最后,孙博副理事长再次对此次活动的圆满成功表示祝贺,同时对所有工作人员的辛勤付出表示感谢。”

西山教育集团董事长万云保先生作总结讲话。会上,万云保董事长用唐太宗李世民“三面镜子”的精髓思想,勉励两校领导干部同样要“以铜为镜,正衣冠;以史为镜,知兴衰;以人为镜,明得失”,并保此三镜,以防己过。他表示:“在当前的时代背景下,国家和党中央从上到下都在推行“悟思想,转作风,抓落实”的敬业精神和工作作风,其目的就是要带领全国人民在新的时代创造新的辉煌。政府和上级党组织提出的“照照镜子、洗洗澡、红红脸”,实际上就是要求我党全体领导干部“不忘初心,牢记使命,坚定信念,勇往直前”。他强调:“开展此次干部述职考核工作,是希望大家明白教育工作是牵涉到千千万万个孩子和家庭,能否为国家和民族培养出合格的社会主义接班人。两校全体领导干部要做到率先垂范,教好书,育好人,为国家的教育事业贡献力量。在此次的干部述职过程中,还存在着“带稿述职、流水述职、避重就轻述职、糊涂形式化的述职”等现象。希望两校的领导干部要有清晰的认识,时刻反省自己,思考“我们在干什么、我们能干什么”,下一步,希望福建校要认真对待本次干部述职考核工作,杜绝在此次江西校干部述职活动中出现的以上四种现象。全体成员一定要“转变观念,转变作风,真抓实干”,把小事做好,把平凡的事情做到不平凡,为了教育工作者的职业尊严,为了一万多个孩子与家庭的健康成长和幸福发展,真真切切地付出我们的汗水和努力。”最后,万云保董事长希望此次福建校来江西校交流学习的同志们和江西校全体参评以及被评的同志们,通过此次活动能够做到“学有所获,学有所得”,以更好的姿态投入到接下来的各项工作当中。”同时,也祝愿两校全体成员开心工作,福建校的同志们平安、顺利返校。

通过本次两校领导干部的学习交流及江西校干部考核活动的及时开展,对于加强福建、江西两校领导干部队伍建设和干部能力的提升,提高学校的管理水平起到了积极的推动作用。

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